9급 국가직 공무원 행정학개론 필기 기출문제복원 (2010-04-10)

9급 국가직 공무원 행정학개론 2010-04-10 필기 기출문제 해설

이 페이지는 9급 국가직 공무원 행정학개론 2010-04-10 기출문제를 CBT 방식으로 풀이하고 정답 및 회원들의 상세 해설을 확인할 수 있는 페이지입니다.

9급 국가직 공무원 행정학개론
(2010-04-10 기출문제)

목록

1과목: 과목 구분 없음

1. 정책집행에 대한 연구방법 중 상향적 접근방법(bottom-up approach 또는 backward mapping)에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

  1. 분명하고 일관된 정책목표의 존재가능성을 부인하고, 정책목표 대신 집행문제의 해결에 논의의 초점을 맞춘다.
  2. 집행의 성공 또는 실패의 판단기준은 '정책결정권자의 의도에 얼마나 순응하였는가'가 아니라 '일선집행관료의 바람직한 행동이 얼마나 유발되었는가'이다.
  3. 말단집행계층부터 차상위계층으로 올라가면서 바람직한 행동과 조직운용절차를 유발하기 위하여 필요한 재량과 자원을 파악한다.
  4. 일선집행관료의 재량권을 축소하고 통제를 강화한다.
(정답률: 92%)
  • 상향적 접근방법은 일선집행관료의 재량권을 인정하고 그들의 역할을 강조하는 방식입니다. 일선집행관료의 재량권을 축소하고 통제를 강화하는 것은 하향적 접근방법의 특징입니다.
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

2. 오늘날 시민사회조직에 대한 설명으로 가장 적합하지 않은 것은?

  1. 정부와 비정부조직 간에 적대적 관계보다는 서로의 존재를 인정하는 동반자적 관계가 점차 확산되고 있다.
  2. 비정부조직이 생산하는 공공재나 집합재의 생산비용을 정부가 지원하는 경우에는 정부와 대체적 관계를 형성한다.
  3. 비영리조직이 지닌 특징으로는 자발성, 자율성, 이익의 비배분성 등이 있다.
  4. 정부가 지지나 지원의 필요성을 위해 특정한 비정부조직분야의 성장을 유도하여 형성된 의존적 관계는 개발도상국에서 많이 나타난다.
(정답률: 74%)
  • 시민사회조직(NGO)과 정부의 관계를 묻는 문제입니다. 정부가 비정부조직의 공공재 생산비용을 지원하는 경우, 이는 서로 부족한 점을 채워주는 보완·협력적 관계를 형성하는 것입니다.

    오답 노트

    대체적 관계는 정부의 실패로 인해 공급되지 못하는 공공재를 NGO가 대신 공급할 때 형성됩니다.
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

3. 현행 국가공무원법상의 용어에 대한 설명으로 정확하지 않은 것은?

  1. 직급은 직무의 곤란성과 책임도가 상당히 유사한 직위의 군을 말한다.
  2. 직위는 한 명의 공무원에게 부여할 수 있는 직무와 책임을 말한다.
  3. 직렬은 직무의 종류는 유사하고 그 책임과 곤란성의 정도가 서로 다른 직급의 군을 말한다.
  4. 직류는 같은 직렬 내에서 담당 분야가 같은 직무의 군을 말한다.
(정답률: 63%)
  • 공무원 인사법상의 직위 체계에 대한 개념 문제입니다. 직급은 직무의 종류, 곤란도, 책임도 등이 유사하여 인사상 동일하게 다룰 수 있는 직위의 집단을 의미합니다.

    오답 노트

    직무의 곤란성과 책임도가 상당히 유사한 직위의 군은 직급이 아니라 직무등급에 대한 설명입니다.
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

4. 우리나라의 예산과정에 대한 설명으로 옳은 것은?

  1. ㄱ, ㄷ, ㄹ
  2. ㄱ, ㄹ, ㅁ
  3. ㄴ, ㄷ, ㅁ
  4. ㄴ, ㄹ, ㅁ
(정답률: 49%)
  • 우리나라 예산과정의 특징을 묻는 문제입니다. 결산은 집행책임을 해제하는 법적 효력을 가지며, 국회 심의 시 예산은 정부 제출안보다 증액될 수 있고, 회계연도 개시 전 예산배정과 국고채무부담행위는 집행의 신축성을 높이는 장치입니다.

    오답 노트

    결산심의에서 위법·부당 지출이 발견되어도 정부활동이 무효나 취소되지는 않으며 정치적 효력만 가집니다.
    국회 심의과정에서 증액된 부분은 부처별 한도액 제한을 받지 않습니다.
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

5. 성과주의 예산제도에 관한 설명으로 옳은 것을 모두 고른 것은?

  1. ㄱ, ㄴ
  2. ㄱ, ㄷ, ㄹ
  3. ㄱ, ㄴ, ㄷ
  4. ㄴ, ㄷ, ㄹ
(정답률: 73%)
  • 성과주의 예산(PBS)은 사업의 목적과 목표를 기술하고 활동 단위를 중심으로 재원을 배분하며, 예산과 사업의 연계가 가능하지만, 단위사업 중심이라 전략적 목표 의식이 결여될 수 있다는 특징이 있습니다.

    오답 노트

    사업의 대안들을 제시하고 가장 효과적인 프로그램에 대해 재원배분을 선택한다: 이는 계획예산(PPBS)에 대한 설명이므로 틀림
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

6. 제도적 책임성(accountability)과 대비되는 자율적 책임성(responsibility)에 대한 설명으로 가장 적합하지 않은 것은?

  1. 전문가로서의 직업윤리와 책임감에 기초해서 적극적ㆍ자발적 재량을 발휘하여 확보되는 책임
  2. 객관적으로 기준을 확정하기 곤란하므로, 내면의 가치와 기준에 따르는 것
  3. 국민들의 요구와 기대를 정확하게 인식해서 이에 능동적으로 대응하는 것
  4. 고객 만족을 위하여 성과보다는 절차에 대한 책임 강조
(정답률: 74%)
  • 자율적 책임성은 전문가로서의 직업윤리와 내면의 가치에 따라 능동적·자발적으로 대응하는 책임이며, 성과보다는 절차에 대한 책임을 강조하는 것은 제도적 책임성의 특징입니다.
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

7. 현행 지방자치법상 지방자치단체 상호간 협력방식에 대한 설명으로 가장 적합하지 않은 것은?

  1. 사무위탁은 사무처리비용의 절감, 공동사무처리에 따른 규모의 경제 등의 장점이 있으나, 위탁처리비용의 산정문제 등으로 인해 광범위하게 이용되지 못하고 있다.
  2. 2개 이상의 지방자치단체가 그 사무 중 일부를 공동 처리할 필요가 있을 때에는 규약을 정하고 일정한 절차를 거쳐 지방자치단체조합을 설립할 수 있다.
  3. 행정협의회를 구성한 관계 지방자치단체는 반드시 협의회의 결정에 따라 사무를 처리할 필요는 없다.
  4. 지방자치단체는 다른 지방자치단체로부터 사무의 공동처리에 관한 요청이나 사무처리에 관한 협의ㆍ조정ㆍ승인 또는 지원의 요청을 받으면 법령의 범위에서 협력하여야 한다.
(정답률: 64%)
  • 지방자치법에 따라 행정협의회를 구성한 관계 지방자치단체는 협의회의 결정에 따라 사무를 처리하여야 할 의무가 있습니다.
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

8. 지식정보화 시대에 필요한 학습조직의 특성에 대한 설명으로 옳은 것만 묶은 것은?

  1. ㄱ, ㄴ
  2. ㄱ, ㄹ
  3. ㄴ, ㄷ
  4. ㄷ, ㄹ
(정답률: 91%)
  • 학습조직은 불확실한 환경에 대응하기 위해 조직의 기억과 학습 가능성에 주목하며, 리더는 구성원들이 공유할 수 있는 미래 비전을 창조하는 역할을 수행해야 합니다.

    오답 노트

    조직의 기본구성 단위는 팀으로, 수직적 조직구조를 강조한다: 수평적 조직구조를 강조하므로 틀림
    체계화된 학습이 강조됨에 따라 조직구성원의 권한은 약화된다: 구성원의 권한이 강화되므로 틀림
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

9. 정책대안의 비교평가기준 중 내부수익률(IRR:Internal Rate of Return)에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

  1. 여러 가지 정책대안들을 비교할 때, 내부수익률이 낮은 대안일수록 좋은 대안이다.
  2. 정책대안의 순현재가치를 0으로 만드는 할인율을 의미한다.
  3. 사업이 종료된 후 또다시 투자비가 소요되는 변이된 사업유형에서는 복수의 내부수익률이 존재할 수 있다.
  4. 내부수익률에 의한 사업의 우선순위는 사회적 할인율을 적용한 순현재가치에 의한 사업의 우선순위와 다를 수 있다.
(정답률: 84%)
  • 내부수익률(IRR)은 투자 원금 대비 매년 얼마의 이득을 얻느냐를 나타내는 투자수익률 개념으로, 내부수익률이 높을수록 경제적 타당성이 높은 좋은 대안입니다.

    오답 노트

    정책대안의 순현재가치를 0으로 만드는 할인율을 의미함: 옳은 설명
    변이된 사업유형에서 복수의 내부수익률이 존재할 수 있음: 옳은 설명
    사회적 할인율을 적용한 순현재가치(NPV)와 우선순위가 다를 수 있음: 옳은 설명
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

10. 우리나라의 현행 인사행정제도에 관한 설명으로 옳지 않은 것은?

  1. 국가공무원법에 의거한 징계의 종류에는 파면ㆍ해임ㆍ강등ㆍ정직ㆍ감봉ㆍ견책이 있다.
  2. 고위공무원단에는 정부조직법상 중앙행정기관의 실장ㆍ국장 등 보조기관뿐 아니라 이에 상당하는 보좌기관도 포함된다.
  3. 정당법에 의한 정당의 당원은 소청심사위원회의 위원이 될 수 없다.
  4. 사실상 노무에 종사하는 공무원으로서 노동조합에 가입된 자가 조합 업무에 전임하려면 노동부 장관의 허가를 받아야 한다.
(정답률: 64%)
  • 노동조합에 가입된 공무원이 조합 업무에 전임하기 위해서는 노동부 장관이 아니라 임용권자의 허가를 받아야 합니다.
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

11. 정부의 개입활동 중에서 외부효과, 자연독점, 불완전 경쟁, 정보의 비대칭 등의 상황에 모두 적절한 대응방식은?

  1. 공적공급
  2. 공적유도
  3. 정부규제
  4. 민영화
(정답률: 81%)
  • 외부효과, 자연독점, 불완전 경쟁, 정보의 비대칭성이라는 시장실패 상황 모두에 범용적으로 대응할 수 있는 방식은 정부규제입니다.

    오답 노트

    공적공급: 공공재 존재 및 자연독점에 대응
    공적유도: 외부효과 및 정보 격차에 대응
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

12. 허즈버그(F. Herzberg)의 욕구충족요인이원론에서 제시하는 동기요인(motivator) 내지 만족요인(satisfier)과 가장 거리가 먼 것은?

  1. 보다 많은 책임을 부여받는다.
  2. 상사로부터 직무성취에 대한 인정을 받는다.
  3. 보다 많은 개인적 성장과 발전을 경험하고 있다.
  4. 원만한 대인관계를 유지하고 있다.
(정답률: 74%)
  • 허즈버그의 이론에서 동기요인은 직무 내용과 관련된 요인으로 성취감, 책임감, 인정, 성장 및 발전 등이 포함됩니다. 반면, 원만한 대인관계는 직무 환경과 관련된 위생요인에 해당하며, 이는 충족되지 않았을 때 불만족을 일으키지만 충족된다고 해서 직접적인 동기부여가 되지는 않습니다.
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

13. 바스(B. Bass) 등이 제시한 변혁적 리더십(Transformational Leadership)의 주된 요인으로 옳지 않은 것은?

  1. 영감적 리더십
  2. 합리적 과정
  3. 카리스마적 리더십
  4. 개별적 배려
(정답률: 60%)
  • 변혁적 리더십은 카리스마, 영감적 동기부여, 지적 자극, 개별적 배려를 통해 구성원의 변화와 성장을 이끌어내는 리더십입니다.

    오답 노트

    합리적 과정: 보상이나 통제 등 합리적 교환관계를 중시하는 거래적 리더십의 특징입니다.
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

14. 평정자인 A팀장은 피평정자인 B팀원이 성실하다는 것을 이유로 창의적이고 청렴하다고 평정하였다. A팀장이 범한 오류에 가장 가까운 것은?

  1. 연쇄효과(halo effect)
  2. 근접효과(recency effect)
  3. 관대화 경향(tendency of leniency)
  4. 선입견과 편견(prejudice)
(정답률: 74%)
  • 피평정자의 특정 장점(성실함) 하나를 근거로 다른 특성(창의성, 청렴함)까지 모두 긍정적으로 평가하는 오류를 연쇄효과(halo effect)라고 합니다.
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

15. 발생주의 복식부기 회계방식에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

  1. 기본적으로는 현금의 출납에 근거한 회계방식이다.
  2. 원가 개념을 제고하고 성과측정 능력을 향상시킬 수 있다.
  3. 재정의 투명성을 높이고 회계의 자기검증기능을 통해 예산집행의 오류 및 비리와 부정을 줄일 수 있다.
  4. 회수 불가능한 부실채권에 대한 정보 왜곡의 우려가 있다.
(정답률: 73%)
  • 현금의 출납에 근거한 방식은 현금주의·단식부기 회계방식입니다. 발생주의 복식부기는 현금의 흐름과 관계없이 경제적 사건이 실제로 발생한 시점에 거래를 인식하는 방식입니다.
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

16. 정보화 사회의 특징으로 가장 옳지 않은 것은?

  1. 피라미드형 조직구조에서 수평적 네트워크구조로 전환되고 있다.
  2. 관료가 정보를 독점하여 권력의 오ㆍ남용 문제가 없어진다.
  3. 전자정부가 출현하고 문서 없는 정부가 구현될 수 있다.
  4. 정보통신기술을 활용한 원스톱(one-stop)ㆍ논스톱(non-stop) 행정서비스가 가능해진다.
(정답률: 92%)
  • 정보화 사회에서는 정보자원과 처리수단이 관료제의 통제하에 놓일 경우, 오히려 관료가 정보를 독점함으로써 권력의 오·남용 문제가 발생할 우려가 큽니다.
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

17. 행정학의 주요 이론에 대한 설명으로 가장 적절하지 않은 것은?

  1. 신공공관리론(New Public Management)은 전통적 관료제에 의한 정부운영방식의 한계를 극복하고 효율성을 확보하기 위해 민간기업의 운영방식을 공공부문에 접목하고자 한다.
  2. 피터스(B. G. Peters)는 전통적 형태의 정부모형에 대한 대안으로서 시장적 정부모형, 참여적 정부모형, 신축적 정부모형 및 탈내부규제 정부모형 등을 제시하였다.
  3. 포스트 모더니즘(Post-Modernism)은 이성, 합리성 및 과학 등에 기초한 모더니즘(Modernism)을 비판하면서, 상상, 해체, 영역파괴, 타자성 등의 개념을 중심으로 한 거시이론, 거시정치 등을 통하여 행정현상을 설명하고자 한다.
  4. 신공공서비스론(New Public Service)에서는 행정가가 업무수행의 효율성을 제고시키기보다는 모든 사람에게 더 나은 생활을 보장하여야 한다고 주장한다.
(정답률: 68%)
  • 포스트 모더니즘은 보편적 진리를 추구하는 거시이론과 거시정치를 비판하며, 개별성과 다양성을 인정하는 미시이론 및 미시정치로의 전환을 추구합니다.
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

18. 신공공관리론과 뉴거버넌스론을 비교 설명한 것으로 가장 옳지 않은 것은? (순서대로 신공공관리론 / 뉴거버넌스론)

  1. 작동원리- 경쟁 / 협력
  2. 서비스 - 민영화, 민간위탁 등 / 공동 공급
  3. 관리가치- 결과(outcome) / 신뢰(trust)
  4. 인식론적 기초- 공동체주의 / 신자유주의
(정답률: 81%)
  • 신공공관리론과 뉴거버넌스론의 인식론적 기초가 서로 바뀌어 설명되었습니다. 신공공관리론은 시장주의와 신자유주의에 기반하며, 뉴거버넌스론은 공동체주의와 신뢰 기반의 협력체제를 강조합니다.
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

19. 현행 정부업무평가제도에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

  1. 정부업무평가는 국정운영의 능률성, 효과성 및 책임성을 확보하기 위하여 평가대상기관이 행하는 정책 등을 평가하는 것을 말한다.
  2. 정부업무평가의 대상기관은 공공기관을 제외한, 중앙행정기관 및 지방자치단체와 그 소속기관이다.
  3. 중앙행정기관 및 그 소속기관에 대한 평가는 통합하여 실시되어야 한다.
  4. 특정평가는 국무총리가 중앙행정기관을 대상으로 국정을 통합적으로 관리하기 위하여 필요한 정책 등을 평가하는 것을 말한다.
(정답률: 73%)
  • 정부업무평가제도의 대상 범위를 묻는 문제입니다. 정부업무평가의 대상기관에는 중앙행정기관, 지방자치단체 및 그 소속기관뿐만 아니라 공공기관도 포함됩니다.

    오답 노트

    공공기관을 제외한다는 설명은 틀린 내용이며, 공공기관 역시 평가 대상에 해당합니다.
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

20. 미래에 대한 불확실성을 주어진 조건으로 보고 그 안에서 결과를 예측하는 방법으로, 미래에 발생할 수 있는 최악의 상황을 전제하고 정책대안의 결과를 예측하는 방법은?

  1. 중복적 또는 가외적 대비(redundancy)
  2. 민감도 분석(sensitivity analysis)
  3. 보수적 결정(conservative decision)
  4. 분기점 분석(break-even analysis)
(정답률: 70%)
  • 불확실한 미래 상황에서 최악의 시나리오를 가정하여 정책 대안을 선택하는 방법은 보수적 결정입니다. 이는 위험을 최소화하려는 전략적 선택 방식입니다.

    오답 노트

    민감도 분석: 파라미터 값 변화에 따른 결과의 변동성을 분석하는 방법입니다.
    분기점 분석: 대안들이 동등한 결과를 갖기 위한 가정을 밝히는 분석입니다.
profile_image
1

*오류신고 접수시 100포인트 지급해드립니다.

< 이전회차목록 다음회차 >